„Arbeitsrecht für Arbeitgeber“ ist der Podcast für alle, die keine Lust auf juristische Nebelkerzen haben.
Hier geht es nicht um Paragrafen zum Abhaken, sondern um Entscheidungen mit Folgen.
Wir sprechen über Kündigungen, Vergütung und typische Fehler, die Unternehmen jedes Jahr Zeit, Geld und Nerven kosten.
Klar. Praxisnah. Und manchmal unbequemer, als man es gewohnt ist.
-Neue Rubrik "Mythos oder Wahrheit?
-Wichtige Fristen im Befristungsrecht
-Wichtige Fristen bei der Teilzeit
-Wichtige Fristen im Datenschutzrecht
-Hat ein Arbeitnehmender Anspruch auf ein gutes Zeugnis?
-Müsst ihr bedauern, danken und gute Wünsche aussprechen?
-Was solltet ihr in einem Vergleich/Aufhebungsvertrag regeln und was nicht?
-Wie können Zwischenzeugnisse schaden?
-Was liegt Mobbing vor?
-Welche Pflichten habt ihr als Arbeitgeber?
-Wie solltet ihr reagieren?
-Wann gibt es Schadenersatz/Schmerzensgeld und wann nicht?
-Und wann ist eine Kündigung möglich?
-Neues im Arbeitszeitgesetz (keine tägliche Höchstarbeitszeit mehr / Pflicht zur Arbeitszeiterfassung)
-Was kommt Neues im AGG (vor allem längere Frist für die Geltendmachung der Entschädigung / keine Regelungen zur Begrenzung des AGG-Hoppings)?
-Was kommt euch auf zu bei der Entgelttransparenzrichtlinie?
-Teil-Arbeitsunfähigkeit und was sie bedeutet